FORMER L'EQUIPE COMMERCIALE AUX TECHNIQUES DE VENTE

Prérequis

  • Aucun prérequis n'est nécessaire

Public visé

  • Nouveaux entrants dans l'entreprise
  • Salariés en évolution professionnel
  • Demandeurs d'emplois 

Débouchés

  • Management des hommes en situation.
  • Pilotage de la performance.
  • Développement des compétences.
  • Animation d'équipe. 

Modalités d'évaluation

  • Attestation d’assiduité avec récapitulatif des acquis. Des examens et des tests de niveau (QCM, exercices), viendront parfaire l’évaluation et la progression du stagiaire.

Modalités et délai d'accès

  • Formations sur site: Voir planning avec l'équipe administratif
  • Formations en présentiel : Selon planning + accessibilité/ handicap (contact référent handicap)
  • Délais d'accès : 2 semaines avant le démarrage de la formation (14 jours)
  • Toutes les formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap : Merci de prendre contact avec notre référente handicap pour organiser au mieux votre formation.

Outils pédagogique

  • Tableau (paper board)
  • PC et Vidéoprojecteur
  • Camera 
  • Fiches techniques
  • Agenda 
  • Listing et dossiers clients
  • Téléphone

PROGRAMME

MO1 - ORGANISATION PREALABLE DE LA FORCE DE VENTE 

Objectifs pédagogiques

  • Apprendre la méthodologie pour vendre ses produits
  • Gérer les objections 
  • Savoir s'affirmer devant son client

L'argumentaire

  • Définition
  • Définition d'un argument
  • La caractéristique
  • L'avantage
  • La construction de l'argumentaire
  • L'utilisation de l'argumentaire dans l'entretien achat / vente

La réfutation des objections

  • Les principales sortes d'objections
  • Quelles attitudes adopter ?
  • Les méthodes de réponses
  • Autres méthodes (les plus utilisées)

Savoir Préserver le prix

  • Présenter le prix au bon moment
  • L'énoncer
  • Quelles techniques utiliser pour présenter le prix 
  • Comment réagir à une demande de prix 

La conclusion

MO2 - LA FORCE DE VENTE

Objectifs pédagogiques

  • Savoir synthétiser les informations de l'environnement de son entreprise pour être efficace lors d'un entretien
  • Acquérir les techniques et réflexes permettant de maîtriser les entretiens achat / vente
  • Savoir se fixer des objectifs et se donner les moyens de les atteindre
  • Savoir préparer son entretien en fonction de sa clientèle
  • Savoir utiliser les outils pour développer un entretien 

L'approche de base de l'entretien achat / vente  

  • Schéma de la communication et entretien achat / vente
    • Définition de l'entretien 
    • Relation entre entretien et communication 
  • Généralité de l'entretien achat / vente
  • Le vendeur professionnel : que fait-il?

La préparation de l'entretien achat / vente

  • Les informations nécessaires pour mieux vendre
    • Connaitre son produit
    • Connaitre son entreprise
    • Connaitre son marché
    • Connaitre sa clientèle
  • Se fixer des objectifs
    • Les objectifs
    • Sélectionner les cibles
    • Préparer l'argumentaire / matériel de soutien / plan d'action
  • L'importance du fichier commercial
    • Définition
    • Créer et gérer un fichier de propection
  • Prendre rendez vous par téléphone

Tableau résumé de la préparation de la visite

MO3 - L'ENTRETIEN ACHAT / VENTE

Objectifs pédagogiques

  • Définir l'environnement commercial de façon à adapter sa force de vente 
  • Maitriser toutes étapes de la force de vente
  • Savoir à terme gérer une équipe commerciale 

Les secteurs

  • Définition 
  • Découpage des secteurs

les tournées

  • Les différentes techniques
  • Les critères d'élaboration

La rémunération

  • Le fixe
  • La commission
  • Les primes 
  • Les systèmes mixtes

La fixation du nombre de représentants

La fixation des objectifs

La formation

Les matériels

La stimulation

L'évaluation

 

GERER MON ENTREPRISE AU QUOTIDIEN

Prérequis

  • Aucun prérequis n'est nécessaire

Public visé

  • Futur entrepreneur
  • Salariés en poste
  • Demandeurs d'emplois 

Débouchés

  • Création d'entreprise
  • Perfectionnement dans la gestion de son entreprise 

Modalités d'évaluation

  • Attestation d’assiduité avec récapitulatif des acquis. Des examens et des tests
    de niveau (QCM, exercices), viendront parfaire l’évaluation et la progression du
    stagiaire.

Modalités et délai d'accès

  • Formations sur site: Voir planning avec l'équipe administratif 
  • Formations en présentiel : Selon planning + accessibilité/ handicap (contact
    référent handicap)
  • Délais d'accès : 2 semaines avant le démarrage de la formation (14 jours)
  • Toutes les formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap: Merci de prendre contact avec notre référente handicap pour organiser au
    mieux votre formation.

Outils pédagogique

  • Tableau (paper board)
  • PC et Vidéoprojecteur
  • Camera 
  • Fiches techniques
  • Agenda 
  • Listing et dossiers clients
  • Téléphone

GMO1 - CREER MON ENTREPRISE : ASPECT JURIDIQUE 

Objectifs pédagogiques

  • Comprendre les spécificités, les conséquences fiscales et sociales liées au choix de la
    structure juridique de l’entreprise. 

Choix du statut juridique

  • Différent types d’entreprises 
  • Déterminer le statut le plus adapté 

Processus de création d’entreprise 

  • Pour les sociétés
  • Pour les entreprises individuelle

GMO2 - SAVOIR ANALYSER ET INTERPRETER LES CHIFFRES COMPTABLES 

Objectifs pédagogiques

  • Apprendre à décrypter les atouts et les faiblesses de son entreprise afin d’adapter au
    mieux sa gestion  
  • Apprendre à lire un bilan
  • Savoir interpréter et calculer son besoin de fond de roulement

Les bases de la gestion

  • Le caractère unique de tout entreprise
  • L’environnement de l’entreprise 
  • Le cycle d’exploitation 
  • La rentabilité et la solvabilité 

Le bilan 

  • Définition du bilan
  • L’actif du bilan 
  • Le passif du bilan 
     

Le bilan fonctionnel 

  • Le fond de roulement
  • Le besoin en fond de roulement
  • La trésorerie 

GMO3 - IDENTIFIER LES SOLUTIONS ET UTILISER LES LEVIERS D'AIDE A LA DECISION

Objectifs pédagogiques

  • Apprendre à décrypter les atouts et les faiblesses de son entreprise afin d’adapter au
    mieux sa gestion  
  • Déterminer si un projet est rentable
  • Calculer le cout d’un investissement

Identifier ses besoins financiers

  • L’étude de marché 
  • Le chiffre d’affaires prévisionnel


Les coûts d’investissement

Financer son projet 

  • Etablir un plan de financement

GMO4 - SAVOIR COMBINER RENTABILITE, SOLVABILITE ET SECURITE FINANCIERE

Objectifs pédagogiques

  • Apprendre à interpréter un compte de résultat en vue d’optimiser sa gestion
  • savoir calculer une marge et l’optimiser
  • Comprendre comment utiliser les outils de gestion 

Le compte de résultat

  • Les charges
  • Les produits


Quels outils utiliser

  • La marge commerciale
  • La production de l’exercice
  • La valeur ajouté 
  • L’excédent brut d’exploitation
  • Le résultat financier
  • Le résultat courant avant impôts
  • Le résultat exceptionnel 
  • Le résultat de l’exercice 


Calculer son seuil de rentabilité 

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